Bà Nguyễn Thị Kim Ngân, Bộ trưởng Bộ LĐTBXH đã lên tiếng, khẳng định tại buổi hoạt động với Ủy ban thường ngày vụ Quốc hội về việc tổ chức thi hành chính sách luật pháp đưa người lao động đi làm việc tại nước ngoài.

>>chi phí xuất khẩu lao động nhật bản

>>có nên đi xuất khẩu lao động nhật bản



Không ít doanh nghiệp lao động xuất khẩu làm việc kém hữu hiệu

Bà Ngân cho biết, tính tới giữa năm 2010, Bộ LĐTBXH đã cấp phép cho 171 doanh nghiệp, mà lại trong tổng số công ty này, theo đánh giá sơ bộ chỉ có tầm 30% các doanh nghiệp sinh hoạt có công hiệu cao, 50% công ty hoạt động hiệu nghiệm trung bình, 20% công ty hoạt đông kém hữu hiệu.

Bà Ngân cho rằng: Quản lý sơn hà sẽ cần phải nâng cao ngoại giả bổn phận của bản thân mình. Còn để xảy ra hiện tượng người lao động bị lừa đảo là nghĩa vụ của bộ phận quản lý giang sơn.

nguyên nhân được bà Ngân đề ra là khá nhiều doanh nghiệp còn giảm thiểu về khả năng hoặc vì mới được cấp phép, thậm chí còn đã và đang trong giai đoạn đầu tư thăm dò trên thị trường chưa có sự sẵn sàng kỹ lưỡng trước khi xin cấp phép hoạt động…

Về Vấn đề này, ông Nguyễn Việt Trường, Đại biểu Quốc hội, thành viên Uỷ ban Quốc phòng bình yên cho rằng: Việc khám nghiệm công hiệu làm việc của các công ty giống như xử lý của các cơ quan non sông đối với các doanh như vậy còn có những hạn chế và mâu thuẫn.

“Nếu như các bạn đánh giá chỉ có 30% doanh nghiệp hoạt động có công hiệu, 50% ở ở mức nhàng nhàng còn lại 20% là kém hữu hiệu, mà trong suốt thời kì vừa qua bạn chỉ xử lý có 4 công ty vi phạm. Việc giải quyết như thế là như thế nào?”, ông Trường do dự.
trả lời về Điều này trong buổi trao đổi sáng 3/9, ông Nguyễn Lương Trào, chủ toạ Hiệp hội lao động xuất khẩu (Bộ LĐTB – XH) cho rằng: Theo luật thì chưa thể thu hồi giấy phép của doanh nghiệp hoạt động kém hiệu nghiệm được. thí dụ, có doanh nghiệp 1 năm chỉ đưa được 100 lao động đi XKLĐ thôi như thế là kém hiệu quả, mà lại công ty lại không vi phạm cần phải chẳng thể thu hồi giấy phép.

ngoại giả, chứng dẫn của ông Trào đã được ông Đặng Như Lợi, Phó chủ nhiệm Uỷ ban các chủ đề xã hội, thành viên giám sát chưng bác bỏ, lúc ông đề ra dẫn thời kì thời gian qua có cả tình huống giám đốc chi nhánh ký với lao động vi phạm phát luật mà lại chưa được xử lý.

Về Điều này, bà Ngân khẳng định: Bộ sẽ giải quyết nghiêm theo đúng luật. trụ sở chỉ được tuyển nhưng không nên ký, nếu như hiệp đồng sai nơi nào thì cần phải giải quyết nghiêm.

Vì thế bạn nên tham khảo danh sách top 10 cong ty xuat khau lao dong nhat ban ở hà nội

khó khăn kiểm soát hiện tượng lừa đảo XKLĐ

Cũng tại buổi hoạt động với Bộ LĐTB – XH sáng 3/9, bà Trương Thị Mai, Chủ nhiệm Uỷ ban những vấn đề xã hội cho biết: tình trạng lọc lừa XKLĐ vẫn còn diễn ra dù đã được tuyên truyền công báo, thậm chí còn thanh tra đánh giá.

Theo bà Mai, hiện tượng này thường thường hội tụ vào các doanh nghiệp không có chức năng, đặc biệt là các công ty trung gian, địa điểm.

Về Vấn đề này, ông Bùi Sỹ Lợi, Phó Chủ nhiệm Uỷ ban các vấn đề xã hội cho biết, việc lao động bị lừa lọc xuất khẩu lao động còn phát xuất từ nguyên cớ là đại bộ phận lúc cấp giấy phép hoạt động lao động xuất khẩu là cáp phép cho những tập đoàn, các tổng công ty, tới lúc chuyển xuống hoạt động thì tập đoàn hoặc tổng công ty lại giao cho 1 giám đốc chủ quyền. Chính vì lẽ này cần phải lúc các doanh nghiệp XKLĐ hình thành rồi thành lập những địa chỉ, nhưng những địa chỉ lại kém xa về khả năng phải có nhiều sai phạm như chuyển nhượng người lao động của những trụ sở giữa doanh nghiệp này với doanh nghiệp khác, thậm chí là mượn giấy phép

Trước tình trạng lừa gạt XKLĐ đang diễn ra, bà Nguyễn Thị Kim Ngân khẳng định: phải cần tiếp tục đương đầu để ngăn chặn và để làm bớt đi rủi ro cho người lao động, cái này là nghĩa vụ của Cục QLLĐNN.

“Quản lý tổ quốc sẽ phải cần tăng cường tuy nhiên trách nhiệm của chính mình. Còn để xảy ra tình trạng người lao động bị lừa lật là nghĩa vụ của bộ phận quản lý nhà nước”, bà Ngân thừa nhận.